De wichtichste regels fan it fleisjen mei de baas

Hjoeddedei fertsjinje in protte froulju of ûngelokkige froulju yn it houlik mear as de helte fan har tiid yn 'e kantoar. Flirten mei kollega's is in beskerming tsjin iensumens foar har. Mei faak deistige kommunikaasje by it wurk, moderne manlju en froulju wurde sels twongen om te pleatsen.
Hjoed is dit in akseptabel manier fan kommunikaasje tusken in man en in frou. Flirtaasje fasilitearret kommunikaasje tusken kantoarwurkers fan beide seks. It is hast ûnferjitlik, om't in selsstannige selssoarch frou al ûnder oaren stiet. En dit is it earste poadium fan flirten.

Ik wol graach mear op sa'n heule mienskiplike ferskynsel mear meitsje as hjoed mei de baas flirtend. In frou hat it rjocht om te flirderjen mei in amtner fan 'e amtner. It is wichtich dat se ûnderskiede tusken flirten en banale flirten. Benammen as se bliuwt mei har baas. Faak wurdt dit misledigjend misdien troch it feit dat de ûndersteande oandacht fan 'e baas as it begjin fan' e iene is pure en ljochte. En dan binne der wierskynlik ferskillende ferzjes fan 'e ûntwikkeling fan eveneminten. Fan 't heulste oant de triviale.
En dus is it wichtich om de wichtichste regels fan 'e baas te pleatsen. Ik sil op har fierder útwreidzje.

Dus, de wichtichste regels fan it flirtjen mei de baas binne:

Earst . Om de oandacht fan 'e baas te lûken moatte jo in sterke, enerzjike, sels genôch fraude wêze, in flirtaasje dêr't hy genietsje sil. En prate net de iennichste wêryn't it ynteressant en goed is foar him net te besykjen om him himsels te binen en syn frijheid te ferliezen.

De twadde . It is nedich om de nedige ôfstân te hâlden tusken de kommandant en de ûndersteande. Net berikken. Wês klear om syn fertsjinste te tsjinjen. Jo flirtaasje moat maklik en net-ferbine wêze en betsjut gjin fuortsetting yn 'e efterfolging. Gjin minske sil it ferliezen fan syn frijheid oan 'e oare fan in frjemdling oanhâlde. Tink derom: jo binne kollega's by it wurk. Niets mear.

Tredde . Jo moatte geduld, sâlt wurde, net oanpasse oan 'e baas op lytsen, lilk op him, yn in minne stimming, ferwiderje syn bedriuw. Tink derom, hy is benammen dyn lieder en allinich in man. Mei gefaarlik ynteressearre wêze yn 'e miening fan syn miening, in goeie harker wêze, him net ûnderbrekke.

De fjirde . Jo kinne net te serieuze, ynstutsen wurde, net op jo eigen mieningen oer produksjeproblemen besteegje, en bewiis dat it de iennichste is. It moat oan it oantinken wêze dat der ek oare ûnderrjochten binne dy't mieningen hawwe dy't ferskille fan jo perspektyf. En de baas kin har nei har harkje, of inkele konklúzjes út 'e situaasje tekenje.

Fyfde . Jo kinne jo net taseitsje om te ûntdutsen ûnder elke omstannichheden. Foar in baas moatte jo altyd in lulje en in grap yn reserve hawwe, ek as jo finen binne.

De sechste . Jo moatte it fertrouwen fan 'e lieder wurdearje. En ferjit net dat flirten mei de baas net de reden is om jo kollega's te sjen mei jo geheime kennis, oan jo oanbean troch produksjebedriuw of yn mominten fan swakke.

De regels fan flirten binne net akseptabel om te ferjitten of negleare. It is needsaaklik om te merken om te flirten mei de baas - it is gewoan in spultsje. In spiel dat jo jo neat oanbelanget. In spiel dat helpt by it produksjeproses, de relaasearring fan 'e sfear yn it kollektyf. In spul dat, as net flirtatious, jo sokke tangbere resultaten bringt as respekt en akseptearjen fan 'e baas.

En oarsom, it ferlies fan kontrôle oer de situaasje op 'e flirtaasje bedrige it ferlies fan wurken yn' e lêste resort, en op syn minst proses en de opslach fan jo reputaasje.