As mem is de wichtige breadwinner yn 'e famylje

Tradysjoneel yn 'e famylje hat de man altyd de wichtichste earner west. It wie hy dy't de famylje levere, eksterne problemen liede, wie de stipe en "stienmuorre". De moderne wrâld feroaret gewoane gewoanten, it is net seldsum om pearen te finen wêr't de frou mear as har man earet. De karriêre fan in frou kin de relaasje negatyf beynfloedzje mei de libbensbegryp, mar tagelyk bringt har foardielen. Hoe kinne eventen yn 't famylje ûntwikkelje dêr't de frou de wichtichste boarne fan ynkomsten is?

De man is in húshâlding.

Guon manlju binne hiel bliid mei de situaasje dy't har frou mear jild kostet. Se wolle net wat wizigje, se binne noflik en noflik. As in frou tefreden is mei de posysje fan har man-housewife, dan sil de famylje yn harmony en ûnderlinge begripen wêze. Typysk is dizze senario ûntwikkele yn in pear dêr't de frou krêftich is en aktyf, en de man is passive. Nei't se himsels mei húshâldingen ferplicht, wiist de frou har man foar pacht en ûnfermogen om syn funksjes te fieren. Der moat in dúdlike divyzje fan wurking wêze: de frou eart jild, de man jout treast en treast yn 'e hûs.

Om in húshâlding yn 'e húshâlding te krijen is in normaal en akseptabel besetting. De manier dy't jo leafde hat in protte tiid yn 'e wurkjen, mar hy jildt altyd har yn' e jûn, soarget iten. It wichtichste ding foar sawol is dúdlik te begripen dat dizze ferdieling fan beide taak liket. Sis net dat jo de boarne fan famyljehûs binne, mar jo man docht neat. Tink derom dat in sterke efteryn bydroegen oan 'e suksesfolle bou fan in karriêre.

Rivaliteit yn 'e famylje.

In man komt yn konflikt mei syn frou, besiket te bewizen wa't de holle fan 'e famylje is en dy't de famylje leveret. Yn 'e regel, yn sokke famyljes, sjogge minsken net folle, en as se byinoar binne, begjinne se te finen hoe't de holle fan' e famylje is. Hoe lang sil 'sa'n striid' ûnbekend wêze. Lekker fan dizze bern en thúskomfort, om't gjin fan 'e spouselen gjin húshâldingen dwaan wolle. Alle krêften gean nei it útfieren fan jild.

It is altyd mooglik in wei út dizze situaasje te finen. Ofskieding of ôfslach de rol fan 'e breadwinner. Famylje is net in slachfjild en in boartersplak, dêr't elkenien bewearet dat hy de bêste is. Dit is gjin plak om te winnen en te krijen in priis en in gouden medalje foar "perseverance". Ferjit net hoe't it alles begon. Wat gefoelens en emoasjes hawwe jo oan it begjin fan 'e relaasje. Tink derom dat jo in swakke frou binne en jo wachtsje foar bern thús dy't net genôch omtinken en soarch hawwe. Meitsje jo man dat jo grutsk binne fan syn fertsjinsten, stypje allegear syn bedriuwen, en hy sil jo antwurdzje mei leafde en leafde.

In man aksepteart sa'n model fan 'e famylje.

Jo man waard yn in húshâlding brocht dêr't syn heit it basisynkommen ûntfong? Dan, meast problemen, as jo famylje in situaasje hat dy't de frou mear jild kostet. Wachtsje op 'e negative reaksje fan' e man. Hy sil begjinne om de frou te ûndernimmen, besiket te sjen wa't de master fan it hûs is. De kapasiteit fan 'e frou om jild te fertsjinjen de manlju ferriede, feroarsaakje. De winsk om alles ûnder kontrôle te hâlden sil bewustwêzen en skandalen feroarsaakje.

De bêste manier yn dizze situaasje sil wêze om in karriêre op te jaan foar in famyljehúster. Of jo moatte in delikate diplomat wurde. As jo ​​weromgean fan it wurk, ferwiderje it byld fan in "grutte baas". Op alle mooglike manieren jouwe jo man dat hy de haaddoer is yn jo famylje. Stel syn advys oer it keapjen fan ien of oar ding oer it jaan fan jo bern. Ferplicht jo mantsje dat jo wurksumint wichtich is foar jo, mar jo soenen gjin heuvels berikke kinne sûnder syn dielnimming, stipe en klwaard advys.

Ideal.

De man dielt de suksessen fan syn frou, stipet har en begrypt, bliuwt foar de promoasje. Dit model fan gedrach is allinich foar selsbewuste manlju beskikber. Yn 'e regel, yn sokke famyljes, wurde húshâldingen foar elk dield. Rêst net op jo eigen ûnôfhinklikens. It is wichtich om jo man te witten dat jo ek grutsk binne op syn suksessen en respektearje syn wurk.

As jo ​​mear as jo manier fertsjinje, mar ien fan 'e boppesteande opsjes is net genôch oan jo situaasje. Brûk algemiene tips om jo famyljedingen yn harmony te bringen.

Kontrolearje jo man oer jo saken, oer bern te studearjen, oer it keapjen fan in grut ding, oer mienskiplike famyljebesiden. Lit him witte dat jo wichtich binne foar syn stipe, syn miening en partisipaasje.

Divyzje de rol fan 'e frou en de "grutte baas". Krij net thús. Lit jo man de wichtichste ding wêze.

Feest it sukses fan har man. Sis jo datsto grutsk is fan him.

Stel sels in bytsje op jo eigen. Lit jo man jo hoedzje foar jo, in "stienmuorre" wêze foar jo.

Der binne gjin kollega's of baases yn 'e famylje, der is in man en in frou tusken wa't der leafde wêze moat en ûnderling begryp en respekt