Tips: hoe't jo krekt behannelje yn in petear

Elk fan ús moatte frate of letter feroarje of sykje foar wurk. Ienien docht dit foar it earst en kenne net alle psychologyske techniken en subtilens dy't gebrûk makke wurde moatte. In oar hat syn grip ferlern by it feroarjen fan banen, immen kin net witte hoe't konflikten yn it wurk misse. Om dizze minsken te helpen, jouwe wy jo tips oer hoe't jo goed behannele wurde yn it petear.

Ynterviewing is in ferantwurdlik stap, op hokker jo takomstbestimming hinget, en it giet om jo wurk. In protte hinget fan 'e útkomsten fan it ynterview, en hoe wurde jo it gesicht net yn' e lûd slagje? Hjir kin elke lyts ding tsjin tsjin wêze of foar jo. Bygelyks, de wurkjouwer kin jo foarstelle om it nivo fan tarieding te kontrolearjen foar jo ferset tsjin stress of kontrolearje jo kompetinsje.

Fansels is it net mooglik om te meitsjen foar alle senario's, hoe't alle eveneminten ûntwikkelje, men kin it alles net foarsizze. Natuurlijk, wat sil neffens plan wêze. Mar it is foar jo mooglik om guon karakteristike funksjes te foarsjen, hoe't jo krekt behannelje kinne op it petear.

Tips oer hoe't jo yn in petear hâlde
1. Nea te let, besykje it hûs foarôfgeand mei in tiidreserve te ferlitte. Ferfal foar de earste gearkomste sil net yn jo foardiel wêze.

2. Jo moatte dúdlik witte wat dit bedriuw is. Foardat it ynterview de tiid nimt om dizze ynformaasje te krijen, dan wurde jo yn 't ynterviews sels fielle komfortabel.

3. Jo wurde oansluten en moatte oanpast wurde, sa't it nedich is troch de situaasje. Foar it earst is neat en wierheid tige wichtich yn jo oansjen.

4. It mobyl tillefoan moat ôfsluten wurde. Yn 'e takomst is jo doel in ynterview mei te dwaan en in baan te krijen, en yn dit petear moatte jo net ôfwike.

5. Dyn skamte sil gjin plus wêze. Jo moatte enerzjy en entûsjasme sjen, in readens om fuortendaliks te wurkjen, mar tagelyk bliuwt as tûk mooglik. Yn guon mominten, sjen ynteresse yn it proses, besykje it inisjatyf yn eigen hannen te nimmen. Mar gean net te fier, net fûleindich of arrogant.

6. Sis jo sterke en swakke siden dúdlik en dúdlik. Jo moatte fertsjintwurdigje hokker posysje jo oanfreegje, en dus, neffens dat, moatte jo in strategy foar jo gedrach bouwe.

7. Nea sprekke nea fan eardere baas. Jo moatte begrepen hoe't sokke ferklearrings kinne liede.

8. Gjin gebrûk te meitsjen yn it petear, om't jo sa gau as of letter útsluten wurde, mar it sil allinich net unfreonlik wêze.

9. By it earste ynterview is it noch te betiid om te freegjen oer it sosjale pakket en de bedrach fan lean. Jo sille in oare gelegenheid hawwe om dizze nuânsjes te besprekken, as jo it ynterviews passe.

No wite wy, hoe't, mei help fan dizze tips, goed korrekt behannelje by it petear. Folgje dizze ienfâldige tips. Yn jo krêft om in ynterview yn in spannend spul te bringen, wêrfan jo de winner útkomme kinne.