Elkenien stribbet nei syn doel, hat in geweldige winsk om it heechste markearje yn 't profesjonele spoar te berikken. Ja, hokker berop dy't er keazen hat, is it wichtichste profesjonalisme. Hast elke boekhannel wol earst in boekhâlder wurde en dan in haadkantoar. As de soldaat sprekt seit: "De soldaat dy't net in algemien wurde wol, is min."
1. Foar it earst moatte jo it beliedsbelied fan jo bedriuw ûndersykje, hokker krekt it docht en wat monetêre en soarchbewegingen op har komme.
2. De haadkollekte by it bedriuw fiert de funksjes fan alle folsleine accountants, hy moat yn steat en allinich witte kinne. Bûnsgegevens, pleatslike wetten, deistige fernijings yn wetjouwing, om't wetten wizigje op de snelheid fan ljocht, ûnwittendheid fan wetten leit har net út har ferantwurdlikens.
3. De haadpriisant moat nerves fan stiel hawwe, om't hy in dei in protte ynformaasje kriget, wêrby't hy it resultaat yn in saak fan oeren ferwurkje en it resultaat produsearje moat.
4. De haadkollekte is ferantwurdelik foar alle finansjele saken by it bedriuw, dêrfoar moat hy in tige ferantwurdlike persoan wêze.
5. De haadkommintant moat yn 'e soart hanthavenje, om't men faak men foar flaters yn' e berekkeningen langer sykje moat, of moanne, fearnsjier of jierlikse rapporten meitsje.
6. Nimme net mear ferantwurdlikheid as jo al hawwe. Faak yn lytse bedriuwen yn ien persoan en de haadkollekte, en de ekonomyske, en de personiel-ôfdieling. Ik advisearje jo net om gierich te wêzen en net sa folle dingen ien kear nimme, oars, as kontrôles komme, sille jo gewoan ferlern gean. En yn 't algemien is it better om ien krekt en kwalitatyf te dwaan as ferskate as earnstich.
7. foardat it wurk fan 'e haadkantoar begjint te wurden, moatte jo jo karriêre beskreare en earst foardat jo jo plichten begjinne, besykje alle ynstruksjes mei de direkteur. Dus dat yn 'e takomst wist wat jo wolle en wat net. En de direkteur, sadat jo earder net mei unferstannige fragen te hanneljen.
8. As jo in boekhâlder hawwe yn jo subordinaasje, ferplichtsje jo fuortendaliks dutsen tusken har, kinne jo sels foar jo beskriuwingen meitsje, sadat jo yn 'e takomst hawwe wat se freegje.
9. Wannear't jo begjinne te wurkjen, kontrolearje alle kontrakten mei leveransiers en keapers, besjog nuancen fan beteljen en terminen. As de kontrakten folslein binne, moatte se langer langer wurde mei de "Ferdrach oangeande prolongaasje", of wat jo net yn 'e kontrakt oanpakke, jo kinne it ek korrizjearje, nei't dat mei de direkteur fan it bedriuw konsultearre hat, of mei in advokaat, as sa is yn it bedriuw.
10. It is oan te rieden om net te wurkjen, as de foargeande heule boekhannel net jo in ynventarisaasjekak hat, jo sille jo posysje feilich meitsje. Jo sille net ferantwurdlik wêze foar de fouten fan 'e foarige haadkantoar. As jo dochs saken yn in dûbele steat hawwe moatte jo begjinne mei it kontrôle fan de dokumintaasje, en de kontrôle yn pakhús (as ien). Nei it kontrôle jouwe jo de direkteur mei de hântekening foar de resultaten, jo kinne jo sels ophelje tsjin de misten fan eardere meiwurkers.
11. Soarge spesjaal omtinken foar it wurksoartich haadplak fan it bedriuw, dat skreaun is, en wat hinget op 'e bilanslach. Is it beteljen fan 'e funksjebedrach korrekt oanjûn, is de abnegering korrekt skreaun.
12. Gean dan nei de akkounts te beteljen en betelje, kontrolearje de kontrakt, wannear en wa't betelje moat, rieplachtsje mei de persoanen fan it bedriuw ferantwurdlik foar dizze skuld. Meitsje in beslút oer de weromkear fan skuldingen nei de skatkiste fan it bedriuw.
13. Besykje de bedriuwskosten fan 'e bedriuw, wêrmei't de eardere haadkantoar ôfskreaun hat. En hjir kinne jo ek jo eigen feroaringen meitsje, jo moatte net nedich meitsje fan de kosten foar in soad ferskillende akkounts, jo kinne allinich in oantal akkounts kieze, it is folle makliker.
14. Lêst, betelje lienes, ek beskôgje hoe't it oanbean wurdt, wa't en hoe't jo útjûn wurde. Besykje de goede berekkening fan belestingen fan 'e eardere haadkantoar.
Alle boppesteande koarte gearfetting fan it wurk fan 'e haadkollekte, of leaver, hoe't dit heule karriêrepaad te begjinnen is. Bist net bang om alles te duperkjen as jo begjinne te wurkjen, beheine de fouten fan eardere kontakten. En op it begjin jo moatte jo net in smaak appartemint meitsje dat jo in wittenskip binne, it is better om de âld-timers fan in bedriuw nochris te freegjen, it sil jo better brûke.